El Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) aguarda la remisión formal del proyecto aprobado por el Congreso que modifica el régimen del Contrato Administrativo de Servicios (CAS) para otorgar gratificaciones y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) a estos trabajadores. La iniciativa, que favorecería a más de 300,000 empleados bajo este régimen, implica un costo fiscal que el Consejo Fiscal ha calculado en aproximadamente S/ 3,000 millones anuales.
Gerardo López, titular del MEF, indicó en conferencia de prensa que, tras recibir la autógrafa, el Ejecutivo evaluará técnicamente la propuesta para decidir si la promulga o la observa, considerando la estabilidad y sostenibilidad de las finanzas públicas como prioridad. “Es una línea de acción que hemos mantenido desde el inicio: resguardar la sostenibilidad de las finanzas públicas (…) En ese marco evaluaremos la propuesta cuando nos sea remitida”, afirmó.
Este proceso es clave para definir el futuro de los beneficios laborales para los trabajadores CAS, quienes a la fecha no reciben gratificaciones ni CTS, a diferencia de otros regímenes laborales. La decisión tendrá un impacto significativo en el gasto público, por lo que el MEF mantiene una postura técnica y prudente antes de emitir su opinión oficial.
Información basada en reportes publicados por Gestión.
